توضیحات

روانشناسی کار: جامع‌ترین مجموعه نمونه سوالات تستی و تشریحی فصل به فصل + خلاصه‌های کامل کتاب فاطمه پورشهسواری (قابل سرچ)

چرا این مجموعه برای موفقیت شما در آزمون‌های دانشگاهی و حرفه‌ای ضروری است؟

در دنیای رقابتی امروز، تسلط بر مفاهیم روانشناسی کار نه‌تنها برای دانشجویان روانشناسی، بلکه برای هر فردی که قصد پیشرفت در محیط کاری را دارد، بی‌نظیر است.  این مجموعه به‌صورت کاملاً تخصصی و مبتنی بر سال‌ها تجربه آموزشی طراحی شده است.

کتاب روانشناسی کار اثر دکتر فاطمه پورشهسواری، که توسط مرکز نشر دانشگاهی منتشر شده و در حال حاضر در چاپ جدید خود قرار دارد ، یکی از منابع معتبر و اساسی دروس دانشگاهی در حوزه روانشناسی صنعتی-سازمانی محسوب می‌شود. این مجموعه کامل، تمام نیازهای شما برای تسلط بر این درس حیاتی را پوشش می‌دهد.

ویژگی‌های بی‌نظیر این مجموعه آموزشی

📚 کتاب کامل قابل سرچ (PDF)

• نسخه دیجیتال کامل کتاب روانشناسی کار با قابلیت جستجوی پیشرفته
• کیفیت بالا و قابل چاپ برای مطالعه آفلاین
• سازگار با تمام دستگاه‌های موبایل و تبلت برای یادگیری در هر زمان و مکان
• حجم بهینه‌شده (حدود ۲۸ مگابایت) برای دانلود سریع

🔍 ۷۶۰ نمونه سوال تستی فصل به فصل با پاسخ‌های تشریحی

• سؤالات به‌صورت فصل به فصل و کاملاً همسو با محتوای کتاب اصلی طراحی شده‌اند
• هر سؤال با پاسخ کامل و تحلیل دقیق در کنار آن ارائه می‌شود
• قابلیت جستجوی هوشمند بر اساس مفاهیم کلیدی و اصطلاحات تخصصی
• پوشش کامل تمام موضوعات از انگیزش کارکنان تا رهبری و مدیریت استرس سازمانی

✍️ بیش از ۷۰۰ نمونه سوال تشریحی با پاسخ‌های الگو

• سؤالات تشریحی پیشرفته برای تقویت تفکر تحلیلی و کاربردی
• پاسخ‌های نمونه با ساختار آکادمیک و استناد به منابع معتبر
• قابلیت سرچ برای دسترسی سریع به مفاهیم مورد نیاز در زمان آزمون
• تمرینات عملی برای تبدیل تئوری‌های روانشناسی به راهکارهای کاربردی

📖 خلاصه‌های کامل فصل به فصل

• خلاصه‌نویسی حرفه‌ای توسط متخصصان روانشناسی صنعتی-سازمانی
• حفظ تمام نکات کلیدی و مفاهیم اصلی هر فصل بدون حذف محتوای ارزشمند
• سازماندهی محتوا بر اساس مدل Corpus of Content برای یادگیری سیستماتیک
• قابلیت جستجوی لحظه‌ای برای مرور سریع قبل از آزمون‌ها

❓ پاسخ‌های کامل به پرسش‌های انتهای هر فصل

• تحلیل دقیق و پاسخ‌های جامع به تمام سؤالات کتاب درسی
• توضیحات تکمیلی برای درک عمیق‌تر مفاهیم پیچیده
• ارتباط عملی مفاهیم با محیط کاری واقعی
• قابلیت سرچ برای دسترسی سریع به پاسخ سؤالات مشخص

چرا این مجموعه کاملاً با الگوریتم‌ها همسو است؟

با توجه به تحديثات هسته‌ای گوگل در سال ۲۰۲۶ که بر کیفیت محتوا و ارزش واقعی برای کاربران تمرکز دارند 1، این مجموعه آموزشی با رعایت اصول E-E-A-T طراحی شده است:

✅ تجربه (Experience)

محتوای این مجموعه بر اساس سال‌ها تجربه تدریس و مشاوره در حوزه روانشناسی کار تهیه شده است. هر سؤال و خلاصه با در نظر گرفتن چالش‌های واقعی دانشجویان و نیازهای محیط کاری طراحی شده است.

✅ تخصص (Expertise)

تیم تولید این مجموعه شامل اساتید دانشگاهی و متخصصان روانشناسی صنعتی-سازمانی است که با آخرین پژوهش‌ها و روندهای جهانی در این حوزه آشنا هستند. تمام محتوا با دقت علمی و استناد به منابع معتبر تهیه شده است.

✅ اعتبار (Authoritativeness)

این مجموعه بر اساس کتاب معتبر روانشناسی کار انتشارات مرکز نشر دانشگاهی تهیه شده است که به‌عنوان یکی از منابع اصلی دروس دانشگاهی در سراسر ایران شناخته می‌شود . اطلاعات ارائه‌شده کاملاً به‌روز و مطابق با آخرین استانداردهای علمی است.

✅ قابل اعتماد بودن (Trustworthiness)

تمام سؤالات و پاسخ‌ها توسط متخصصان روانشناسی بررسی و تأیید شده‌اند. دقت علمی و اخلاق حرفه‌ای در تهیه محتوا در اولویت قرار داشته است. این مجموعه برای دانشجویان دانشگاه‌های جامع علمی کاربردی و سایر مؤسسات آموزشی مفید و قابل استفاده است .

چگونه این مجموعه به موفقیت شما در آزمون‌ها کمک می‌کند؟

برای دانشجویان دانشگاهی:

• تسلط کامل بر مفاهیم امتحانی: با استفاده از ۱,۴۶۰+ نمونه سؤال تستی و تشریحی، آمادگی کامل برای انواع آزمون‌ها را کسب خواهید کرد.
• صرفه‌جویی در زمان: خلاصه‌های فصل به فصل به شما امکان مرور سریع و مؤثر را قبل از امتحانات می‌دهد.
• درک عمیق‌تر: پاسخ‌های تحلیلی به سؤالات تشریحی، تفکر انتقادی و درک مفاهیم را تقویت می‌کند.

برای متقاضیان شغلی و کارکنان:

• ارتقای شایستگی‌ها: دانش روانشناسی کار به شما کمک می‌کند تا رفتارهای کارکنان، انگیزش و رهبری را بهتر درک کنید.
• مهارت‌های عملی: سؤالات تشریحی مثال‌های واقعی از محیط کار را پوشش می‌دهند که مستقیماً در شغل شما کاربرد دارند.
• ارتقای موقعیت شغلی: تسلط بر این مفاهیم، شما را برای موقعیت‌های مدیریتی و مشاوره‌ای آماده می‌کند.

برای عموم علاقه‌مندان:

• یادگیری دسترس‌پذیر: ساختار منظم و قابلیت سرچ، یادگیری را برای همه ساده و لذت‌بخش می‌کند.
• کاربرد در زندگی روزمره: اصول روانشناسی کار در بهبود روابط کاری و افزایش رضایت شغلی مؤثر هستند.
• دسترسی دائمی: نسخه دیجیتال قابل سرچ، امکان مراجعه مجدد به مفاهیم را در هر زمان فراهم می‌کند.

نکات طلایی برای استفاده حداکثری از این مجموعه

۱. برنامه‌ریزی هوشمندانه:

• هر فصل را به‌صورت جداگانه مطالعه و تمرین کنید
• ابتدا خلاصه فصل را بخوانید، سپس به سؤالات تستی و در نهایت سؤالات تشریحی بپردازید
• از قابلیت سرچ برای مرور سریع مفاهیم کلیدی قبل از آزمون استفاده کنید

۲. روش‌های یادگیری مؤثر:

• برای سؤالات تستی، پاسخ را حدس بزنید و سپس با پاسخ ارائه‌شده مقایسه کنید
• برای سؤالات تشریحی، ابتدا خودتان پاسخ بنویسید و سپس با پاسخ نمونه تحلیل کنید
• مفاهیم پیچیده را با مثال‌های عملی از محیط کار خود مرتبط کنید

۳. بهینه‌سازی برای موبایل:

• این مجموعه کاملاً موبایل‌فرندلی طراحی شده است
• می‌توانید در زمان‌های مرده (حمل‌ونقل عمومی، استراحت) به مطالعه و تمرین بپردازید
• نسخه PDF قابل سرچ، امکان دسترسی سریع به اطلاعات را در هر شرایطی فراهم می‌کند

چرا این مجموعه منحصر به فرد است؟

برخلاف منابع دیگر که تنها بر سؤالات تستی تمرکز دارند، این مجموعه جامع تمام نیازهای یادگیری را پوشش می‌دهد. قابلیت سرچ پیشرفته در تمام بخش‌ها، سرعت بارگذاری بهینه‌شده و سازگاری کامل با دستگاه‌های موبایل، این محصول را به بهترین انتخاب برای دانشجویان عصر دیجیتال تبدیل کرده است .

دریافت این مجموعه کامل

این مجموعه بی‌نظیر با تمام ویژگی‌های ذکر‌شده آماده دانلود است. با دریافت این بسته آموزشی، قدمی محکم به سوی موفقیت در آزمون‌های دانشگاهی و ارتقای شایستگی‌های حرفه‌ای خود برمی‌دارید.

مدرن‌ایندکس: کلید موفقیت در آزمون‌ها و کسب نمرات عالی!

بخشی از نمونه سوالات تستی 

فصل اول

1. روانشناسی به کدام معنا ترجمه شده است؟
   الف) شناخت رفتار
   ب) شناخت ذهن ✓
   ج) شناخت عواطف
   د) شناخت فرایندهای ذهنی
2. ریشه کلمه روانشناسی از چه واژه‌ای گرفته شده است؟
   الف) روان + شناسی ✓
   ب) ذهن + شناسی
   ج) رفتار + شناسی
   د) عواطف + شناسی
3. اتکینسون روانشناسی را چگونه تعریف می‌کند؟
   الف) علم مطالعه رفتار و فرایندهای ذهنی ✓
   ب) علم مطالعه روان و رفتار
   ج) علم مطالعه فرایندهای ذهنی
   د) علم مطالعه ذهن و رفتار
4. منظور از رفتار در روانشناسی کدام است؟
   الف) تنها فعالیت‌های آشکار
   ب) تنها فعالیت‌های غیرقابل مشاهده
   ج) تمامی فعالیت‌های آشکار و پنهان، قابل مشاهده و قابل اندازه‌گیری موجود زنده ✓
   د) تنها فعالیت‌های ذهنی قابل اندازه‌گیری
5. فرایندهای ذهنی کدام‌اند؟
   الف) افکار و باورها
   ب) کنش‌های ذهنی نظیر احساس، ادراک، تفکر، حل مسئله ✓
   ج) رفتارهای ظاهری افراد
   د) عواطف منفی
6. روانشناسی به عنوان یک علم در چه سالی پا به عرصه وجود گذاشت؟
   الف) 1879 ✓
   ب) 1900
   ج) 1859
   د) 1910
7. مؤسس اولین آزمایشگاه روانشناسی کیست؟
   الف) فروید
   ب) ویلهلم وونت ✓
   ج) اسکینر
   د) پیاژه
8. وونت چه رویکردی در مطالعه روانشناسی داشت؟
   الف) تجزیه فرایندهای ذهنی به عناصر تشکیل‌دهنده آنها ✓
   ب) مطالعه رفتارهای کلی انسان
   ج) تمرکز بر فرایندهای ناخودآگاه
   د) مطالعه رابطه بین مغز و رفتار
9. انجمن روانشناسی آمریکا (APA) تاکنون چند حوزه مختلف روانشناسی را شناسایی کرده است؟
   الف) 45
   ب) 53 ✓
   ج) 60
   د) 75
10. دلیل اصلی پویایی علم روانشناسی کدام است؟
    الف) ارتباط با سایر علوم
    ب) تنوع رفتار انسان
    ج) تنوع رفتار انسان و ارتباط با سایر علوم ✓
    د) پیشرفت فناوری

بخشی از نمونه سوالات تشریحی

فصل اول

1. روانشناسی را تعریف کنید.
   پاسخ: روانشناسی علم مطالعه رفتار و فرایندهای ذهنی است. این تعریف توسط اتکینسون ارائه شده است. در این تعریف، رفتار به تمامی فعالیت‌های آشکار و پنهان، قابل مشاهده و قابل اندازه‌گیری موجود زنده اطلاق می‌شود و فرایندهای ذهنی به کارکردهای ذهن اشاره دارند که شامل ادراک، حل مسئله، هوش، استدلال، تخیل، یادگیری و زبان می‌شوند.
2. ویژگی‌های رفتار را توضیح دهید.
   پاسخ: رفتار دارای ویژگی‌های زیر است:

• قابل مشاهده بودن (مانند نوشتن، غذا خوردن، دویدن)
• در صورت پنهان و غیرقابل مشاهده بودن، قابل اندازه‌گیری بودن (مانند تنفر و حسادت که با نشانه‌های بیرونی و ظاهری قابل اندازه‌گیری هستند)
• آشکار یا پنهان بودن
• مربوط به موجود زنده بودن
• فرایندهای ذهنی را تعریف کرده و دو نمونه از آنها را ذکر کنید.
  پاسخ: فرایندهای ذهنی اصطلاحی جهت توصیف عملکردهای شناختی است و به کارکردهای ذهن اشاره دارد. این فرایندها شامل ادراک، حل مسئله، هوش، استدلال، تخیل، یادگیری و زبان هستند. دو نمونه از فرایندهای ذهنی عبارتند از: ادراک (شناخت و تفسیر محرک‌های محیطی) و یادگیری (تغییر نسبتاً دائمی در رفتار ناشی از تجربه).
• دلایل پویا بودن علم روانشناسی را تشریح کنید.
  پاسخ: روانشناسی علمی پویا است که دو دلیل عمده دارد: 1- تنوع رفتار انسان: با گسترش علم و پدید آمدن فناوری‌های جدید، رفتارهای جدیدی نمایان می‌شوند که حوزه‌های جدیدی در روانشناسی ایجاد می‌کنند. مانند رفتارهای مرتبط با اینترنت و شبکه‌های مجازی. 2- ارتباط با سایر علوم: روانشناسی با علوم دیگر مانند زیست‌شناسی، عصب‌شناسی، علوم ارتباطات و حقوق ارتباط دارد و این ارتباط منجر به شکل‌گیری شاخه‌های بین‌رشته‌ای مانند روانشناسی اجتماعی، زیست‌روانشناسی و روانشناسی قانونی می‌شود.
• روانشناسی بنیادی و روانشناسی کاربردی را تعریف و دو رشته از هر کدام را معرفی کنید.
  پاسخ:
  • روانشناسی بنیادی: بخشی از علم روانشناسی است که تلاش می‌کند اصول حاکم بر رفتار، ذهن و شناخت انسان را بررسی کند. هدف آن کشف علل و انگیزه‌های رفتار انسان و نحوه کارکرد ذهن و شناخت است. دو رشته از آن: روانشناسی شناختی و روانشناسی زیستی.
  • روانشناسی کاربردی: یافته‌های علمی حاصل از پژوهش‌های بنیادی را در عمل به کار می‌گیرد و از یافته‌های علم روانشناسی در جهت حل و فصل مسائل زندگی انسان استفاده می‌کند. دو رشته از آن: روانشناسی بالینی و روانشناسی کار.
• سه کاربرد اصلی علم روانشناسی در زندگی انسان را تشریح کنید.
  پاسخ: 1- پیشگیری: آموزش مهارت‌هایی که از ایجاد مشکلات یا اختلالات در آینده جلوگیری می‌کند، مانند آموزش شیوه‌های علمی فرزندپروری. 2- رشد: کمک به رشد و تکامل انسان در جهت خودشکوفایی و ظهور استعدادها و توانایی‌های بالقوه. 3- اصلاح و تغییر رفتار: در شرایطی که انسان دچار مشکل یا اختلالی می‌شود، نیاز به اصلاح یا تغییر در حوزه زندگی روانی دارد.
• ارتباط بین پیشگیری و مهارت‌های زندگی را توضیح دهید.
  پاسخ: مهارت‌های زندگی توانایی انجام رفتار سازگارانه و مثبت به گونه‌ای هستند که فرد بتواند با چالش‌ها و ضروریات زندگی روزمره کنار بیاید. سازمان بهداشت جهانی ده مهارت اساسی برای زندگی سالم را معرفی کرده که هدف آنها پیشگیری و کمک به رشد و ارتقای فردی است. این مهارت‌ها برنامه‌هایی پیشگیرانه و ارتقایی هستند که سعی دارند سطح بهداشت روانی جامعه را ارتقا بخشند و با آسیب‌های روانی و اجتماعی مقابله کنند.
• روانشناسی کار را تعریف کنید.
  پاسخ: روانشناسی کار رشته‌ای از روانشناسی کاربردی است که رفتار و فرایندهای ذهنی انسان و تمامی عواملی را که در رابطه بین انسان و کار او تأثیر می‌گذارند، مطالعه می‌کند. این رشته طیف گسترده‌ای از مسائل محیط کار از استخدام تا حل و فصل مسائل محیط کار را پوشش می‌دهد. هدف آن مطالعه و کشف متغیرها و عوامل مؤثر بر دنیای کار و استفاده از یافته‌های علم روانشناسی برای شناسایی مشکلات و معضلات محیط کار است.
• تأثیر کار در زندگی انسان را تشریح کنید.
  پاسخ: کار تأثیرات مهمی در سه جنبه زندگی برجای می‌گذارد: 1- زندگی فردی: برآورده کردن نیازها (مادی و روانی)، فراهم کردن زمینه خودشکوفایی و رشد، پیشگیری از اختلالات، و تأثیر بر شخصیت. 2- زندگی خانوادگی: رابطه همبستگی بالایی بین کار کردن و میزان مشکلات و اختلافات درون خانواده وجود دارد. بیکاری و فقر از عوامل بسیاری از اختلافات خانوادگی هستند. 3- زندگی اجتماعی: میزان توسعه‌یافتگی یک جامعه بستگی به نحوه کار کردن و بازده کاری مردم آن جامعه دارد. برای توسعه جامعه به نیروی انسانی فعال و توانمند نیاز است.
• سه نمونه از موضوعاتی که روانشناسی کار در زندگی فردی مطالعه می‌کند را بیان کنید.
  پاسخ: 1- بررسی چگونگی برآورده کردن نیازهای مادی و روانی انسان از طریق کار 2- مطالعه رابطه بین کار و خودشکوفایی و رشد فردی 3- بررسی تأثیر کار بر سلامت روانی و پیشگیری از اختلالات روانی در افراد شاغل

نمونه سوالات  (قابل سرچ) روانشناسی کار فاطمه پورشهسواری دانشگاه جامع علمی کاربردی + کتاب و جزوه

شامل موارد قدیمی زیر هم می باشد:

1- شامل بیش از 500 نمونه سوال 

2- شامل جزوه خلاصه 

3- با قابلیت سرچ

4- شامل کتاب قابل چاپ 

دانلود رایگان کتاب روانشناسی کار فاطمه پورشهسواری (PDF) + نمونه سوالات استخدامی و آزمون‌های دانشگاهی
اگر به دنبال دانلود رایگان کتاب روانشناسی کار فاطمه پورشهسواری در قالب PDF هستید، این مجموعه جامع شامل نمونه سوالات تستی و تشریحی، جزوه‌های دانشگاه علمی کاربردی، پیام نور و دانشگاه آزاد اسلامی، و سوالات مصاحبه‌های شغلی با پاسخ‌های تحلیلی است. منابع کلیدی مانند کتاب روانشناسی کار مرتضی مقدمی‌پور، سوالات تستی دکتر ساعتچی، و نمونه‌های رول‌پلی روانشناسی مصاحبه برای آمادگی حرفه‌ای طراحی شده‌اند. همچنین، خلاصه‌های کتاب از مرکز نشر دانشگاهی، سوالات طب کار، و نمونه شرح شغل در حوزه صنعتی-سازمانی به‌صورت قابل سرچ و بهینه برای موبایل ارائه می‌شوند. این بسته آموزشی، منبعی بی‌نظیر برای دانشجویان، متقاضیان استخدامی، و علاقه‌مندان به روانشناسی کار در دانشگاه ملی و سایر مؤسسات آموزشی است. روانشناسی چیست؟ پاسخ این پرسش و ده‌ها نکته کاربردی را در جزوه روانشناسی کار (PDF) کشف کنید!

چند مورد از مهمترین سوالات روانشناسی کار:

تاثیر تغییر مدل های کسب و کار بر مشاغل کدام گزینه است؟
۱- از حالت پایدار خارج شده
۲- به صورت سیال و پویا در می آید
۳- هیچ تاثیری ندارد
۴- گزینه الف و ب 

کدام یک از موارد زیر جزء نوآوری های تحول، آخرین حوزه دیجیتال است؟
۱- رسانش موثر، بلاک چین، اینترنت اشیا
۲- مواد جدید، رباتیک پیشرفته، هوش مصنوعی
۳- اینترنت اشیا، بلاک چین، هوش مصنوعی 
۴- اقتصاد اشتراکی، رسانش موثر، خودروهای خودران

کدام یک از موارد زیر جزء نوآوری های تحول، آخرین حوزه دیجیتال است؟
۱- رسانش موثر، بلاک چین، اینترنت اشیا
۲- مواد جدید، رباتیک پیشرفته، هوش مصنوعی
۳- اینترنت اشیا، بلاک چین، هوش مصنوعی 
۴- اقتصاد اشتراکی، رسانش موثر، خودروهای خودران

کدام گزینه از تفاوت های جسمی و فیزیکی می باشد؟
۱- قد و وزن، وضعیت اسکلتی قامتی، رنگ پوست و چشم و حالت صورت 
۲- توانایی استفاده از عضلات بدنی
۳- میزان هوش و ویژگی های شخصی
۴- مهارت های حرکتی و میزان هماهنگی حرکات بدن

…………………….. رشته ای از روانشناسی کاربردی است که رفتار و فرآیندهای ذهنی انسان و تمامی عواملی که بر انسان و کار او تأثیر می گذارد مطالعه می کند؟
۱- روانشناسی کاربردی
۲- روانشناسی بالینی
۳- روانشناسی کار 
۴- روانشناسی بنیادی

منظور از رفتار در علم روانشناسی چیست؟
۱- تمامی فعالیتهای آشکار و قابل مشاهده و قابل اندازه گیری موجودات زنده را گویند. 
۲- تمامی فعالیتهای آشکار و قابل اندازه گیری
۳- تمامی فعالیتهای آشکار و پنهان، قابل مقایسه موجود زنده را گویند.
۴- تمامی فصل پنهان و قابل اندازه گیری

کدام مورد از مسائل مربوط به سازمان است؟
۱- شرح و وظایف هر شغل به صورت شفاف و مشخص تعریف شود.
۲- شرایطی فراهم شود که کارایی و اثربخشی فعالیت کارکنان افزایش یابد.
۳- شیوه های مدیریت بر مبنای احترام به حقوق انسانی اتخاذ شود. 
۴- رضایت و انگیزه کارکنان توجه شود

هدف روانشناسی کار چیست؟
۱- ارائه خدمات روانشناسی
۲- بررسی محیط کار و برطرف نمودن مشکلات آن
۳- مطالعه و کشف متغیرها و عوامل موثر بر دنیای کار و استفاده از روانشناسی برای شناسایی محیط کار 
۴- بررسی توان کارکنان نسبت به کار محوله

کرچمر و شلدون مبنای کار خود را با چه خصوصیات شخصیتی قرار دارند؟
۱- ویژگی های جسمی 
۲- ویژگی های بدنی
۳- ویژگی های جسمی و بدنی
۴- هیچکدام

از نظر کرچمر چند سنخ یثا نوع روانی وجود دارد؟
۱- سنخ روانی ادواری خوی
۲- سنخ روانی اسکنیروئیدی خوی
۳- سنخ روانی صرع واره خوی
۴- همه موارد 

بر اساس کدام نظریه ، شخصیت افراد از خصوصیات و صفات گسترده ای ترکیب یافته است؟
۱- ویژگی ها و صفات شخصیت 
۲- روان کاوانه
۳- انسان گرایانه
۴- همه موارد

ویژگی های که بر کل زندگی فرد غالب است تا جای که آن شخص معمو ًلابه خاطر این ویژگی ها شناخته میشود؟
۱- ویژگی اصلی 
۲- ویژگی مرکزی
۳- ویژگی ثانویه
۴- هیچکدام

وظیفه شناسی شامل کدام یک از موارد زیر می باشد؟
۱- وظیفه شناسی
۲- تهییج پذیری
۳- سازگاری 
۴- همه موارد

درمورد کاربرد انگیزه و محیط کار کدام گزینه صحیح می باشد؟
۱- انگیزه به فرد نیرو و انرژی بخشیده باعث تلاش فعالیت میشوند لیکن مدت زمان آن محدود می باشد.
۲- انگیزه ها به فرد نیرو و انرژی بخشیده اما تاثیر چندانی در فعالیت کاری او ندارد.
۳- انگیزه ها به فرد نیرو و انرژی بخشیده باعث تلاش و فعالیت می شوند تا زمانی که این نیرو هست فرد به کارش ادامه میدهد. 
۴- گزینه های الف و ب

کدام گزینه صحیح می باشد؟
۱- ابتدایی ترین رفتار انسان تفریح و خوردن است و تاثیری بر رفتارهای کلیه انسان ندارد.
۲- ابتدایی ترین رفتار انسان همان نیازهای فیزیولوژیکی ( خوردن، پوشیدن، مسکن ) بوده و دائم انسان ها به این نیازها وابسته هستند .
۳- ابتدایی ترین رفتار انسان خوردن و آشامیدن است رفتارهای ناشی از دو انگیزه فوق چندانی تاثیری بر انسان ندارد.
۴- ابتدایی ترین رفتار انسان خوردن و آشامیدن است، رفتار های ناشی از دو انگیزه بیولوژیک بسیار نیرومند هستند 

توضیحات:

یکی از دروس اصلی در رشته های روانشناسی دانشگاه علمی کاربردی، روانشناسی کار می باشد. سرفصل های کتاب روانشناسی کار کاملا مطابق با سرفصل های دانشگاه علمی و کاربردی تدوین شده است.

معمولا دانشجویان به دلیل کمبود وقت و فشار امتحانات زمان کافی برای مطالعه کامل کتاب روانشناسی کار ندارند و هر چه به روزهای پایانی آزمون نزدیک می شوند در تکاپوی تهیه جزوه روانشناسی کار دانشگاه علمی کاربردی هستند.

جزوه در واقع نکات اصلی و خلاصه ای از کتاب اصلی را در خود جای می دهد و هر دانشجویی را مشتاق به خرید می کند.  ویژگی های این جزوه حجم کم، کامل بودن محتوا، دسته بندی محتوا بر اساس کتاب، استفاده از تکنیک خلاصه نویسی و اشاره به مطالب مهم، قیمت مناسب و … می باشد که در زیر بیشتر با نحوه ی تهیه جزوه روانشناسی کار برای دانشجویان رشته  روانشناسی دانشگاه علمی کاربردی می پردازیم.

نحوه تهیه جزوه روانشناسی کار دانشگاه علمی کاربردی

خرید جزوه روانشناسی کار دانشگاه علمی و کاربردی در بین دانشجویان رواج بسیاری پیدا کرده است چون این جزوات در برگیرنده تمام بخش های کتاب اصلی که شامل تعاریف، کلیات و مفاهیم روانشناسی، تفاوت‌های فردی، کار و شخصیت، یادگیری و آموزش کارکنان انگیزش و پیشرفت شغلی، استرس شغلی و تکنیک‌های کنترل آن، رضایت شغلی، فرهنگ کار، ارتباطات کارکنان با محیط کار و افراد ناسازگار می باشد و لازم نیست کاربر به دنبال تکمیل محتوا و سرفصل های دیگر برود.

توجه فرمایید این سوالات برای مطالعه می باشند و برای آمادگی قبل از امتحان.

ورد و پی دی اف (word و pdf ) قابل سرچ اندیشه اسلامی 2 ویراست دوم + نمونه سوالات

نمونه سوالات معارف اسلامی 1 + جزوه و کتاب

نمونه سوالات معارف اسلامی 2 + جزوه و کتاب

ورد و پی دی اف ( WORD و PDF ) قابل سرچ معارف اسلامی 2

ورد و پی دی اف ( WORD و PDF ) قابل سرچ اندیشه اسلامی 1

نمونه سوالات فصل به فصل اندیشه اسلامی 1 + جزوه و کتاب

نمونه سوالات اندیشه اسلامی 2 + جزوه و کتاب

نمونه سوالات تستی اندیشه اسلامی 2 ویراست + کتاب و خلاصه کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ تفسیر موضوعی قرآن کریم: برگرفته از تفسیر نمونه آیت الله مکارم شیرازی تدوین علیرضا کمالی

جزوه و نمونه سوالات تفسیر موضوعی قرآن علمی کاربرد مکارم شیرازی + کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ تفسیر موضوعی قران کریم جمعی از نویسندگان

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ سیری در عرفان عملی در اسلام

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب همیشه بهار اخلاق و سبک زندگی اسلامی احمد حسین شریفی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب اخلاق اسلامی مبانی و مفاهیم محمد داودی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب آیین زندگی اخلاق کاربردی احمد حسین شریفی

نمونه سوالات تستی و تشریحی اخلاق اسلامی محمد داودی + کتاب

نمونه سوالات فصل به فصل دانش خانواده و جمعیت ویراست سوم + کتاب و جزوه

PDF (ورد و پی دی اف قابل سرچ )کتاب کاربرد فناوری اطلاعات و ارتباطات دانشگاه جامع علمی کاربردی

سوالات تستی خدمات الکترونیک محمد علی ترکمانی و مهیار صدر علی شجاعی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ خدمات الکترونیک دانشگاه جامع علمی کاربردی

(ورد و پی دی اف قابل سرچ)کارآفرینی محمود احمد پور داریانی ، آصف کریمی دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات قابل سرچ کارآفرینی دانشگاه جامع علمی و کاربردی + کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ اصول سرپرستی دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات اصول سرپرستی ناصر صدرا ابرقویی دانشگاه جامع علمی کاربردی + کتاب

نمونه سوالات قابل سرچ اخلاق حرفه ای ناصر صبحی قراملکی دانشگاه جامع علمی و کاربردی + کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ اخلاق حرفه ای ناصر صبحی قراملکی دانشگاه جامع علمی کاربردی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ مهارت ها و قوانین کسب و کار محمدتقی طغرایی دانشگاه جامع علمی کاربردی

سوالات مدیریت منابع انسانی دانشگاه جامع علمی کاربردی + کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب مدیریت منابع انسانی عبدالرضا مجدالدین دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات اصول و فنون مذاکره دانشگاه جامع علمی کاربردی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب اصول و فنون مذاکره میثم شفیعی رودپشتی دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات تستی قابل سرچ کتاب خلاقیت در هنر بهرام جلالی پوردانشگاه جامع علمی کاربردی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب خلاقیت در هنر بهرام جلالی پور دانشگاه جامع علمی کاربردی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ مستند سازی محمد حسن زاده ، رضا حسن زاده دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات مستندسازی محمد حسن زاده با جواب دانشگاه جامع علمی کاربردی+ کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ مبانی کنترل کیفیت علی سلماس نیا دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات تستی وتشریحی گزارش نویسی سید علی قاسم زاده دانشگاه جامع علمی و کاربردی + کتاب قابل سرچ

نمونه سوالات مدیریت کسب و کار و بهره وری محمد تقی طغرایی + کتاب و جزوه دانشگاه جامع علمی کاربردی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ مدیریت کسب و کار و بهره وری محمدتقی طغرابی دانشگاه جامع علمی کاربردی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب کنترل پروژه حسن قدسی پور دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات کنترل پروژه سید حسن قدسی پور دانشگاه جامع علمی کاربردی + کتاب و جزوه

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ مهارت های مسئله یابی و تصمیم گیری دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات مهارت های مسئله یابی و تصمیم گیری

نمونه سوالات تحلیل هزینه و منفعت غلامرضا بداقی دانشگاه جامع علمی کاربردی + کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ تحلیل هزینه و منفعت غلامرضا بداقی دانشگاه جامع علمی و کاربردی

نمونه سوالات قابل سرچ کاربرد فناوری اطلاعات و ارتباطات دانشگاه علمی و کاربردی + کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب روانشناسی کار فاطمه پورشهسواری دانشگاه جامع علمی کاربردی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب فرهنگ عمومی محمد حسن میرزا محمدی دانشگاه جامع علمی کاربردی

نمونه سوالات فرهنگ عمومی محمد حسن میرزا محمدی دانشگاه جامع علمی کاربردی + کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب انقلاب اسلامی ایران مصطفی ملکوتیان

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب ایران؛ دیروز، امروز، فردا؛ تحلیلی بر انقلاب اسلامی ایران

نمونه سوالات دفاع مقدس ویراست چهارم مجتبی شربتی و هادی مراد پیری + کتاب و جزوه

نمونه سوالات تستی و تشریحی تاریخ امامت منتظر القائم + کتاب و جزوه

نمونه سوالات فصل به فصل تاریخ تحلیلی صدر اسلام محمد نصیری + خلاصه و کتاب

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ تاریخ تحلیلی صدر اسلام محمد نصیری ویراست دوم

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ تاریخ تحلیلی صدر اسلام محمد نصیری ویراست دوم

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب تاریخ فرهنگ و تمدن اسلامی فاطمه جان احمد

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ کتاب تاریخ امامت ویراست دوم اصغر منتظرالقائم

( ورد و پی دی اف قابل سرچ ) تاریخ فرهنگ و تمدن اسلامی زهرا اسلامی فرد

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ درآمدی بر عرفان عملی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ آشنایی با قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ فرهنگ اقوام ایران

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ آشنايي با معماري جهان محمد ابراهيم زارعي

نمونه سوالات درآمدی بر عرفان عملی + کتاب و خلاصه

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ درآمدی بر عرفان عملی

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ آشنایی با قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران

ورد و پی دی اف ( word و pdf ) قابل سرچ درآمدی بر عرفان عملی

نمونه سوالات تستی و تشریحی انسان در اسلام + خلاصه و کتاب